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Créditos: Dr.Watson
Atualização: -x-
Atualizado em: 18/Jun/2018
Detalhes da última atualização: Atualização dos dados referentes ao novo sistema.
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[DPTS] Cargos e Funções [DPTS]
Fique por dentro sobre as funções dos cargos existentes nos Departamentos.
Você já sentiu vontade de entrar para alguns dos departamentos, mas sempre esteve na dúvida do que irá fazer?
Este tópico vai lhe ajudar a diferenciar todas as respectivas funções prestadas.
Departamento de Investigação - DINV:
-> Fiscal (1 LTD): O cargo de Fiscal é responsável por fazer a fiscalização de organizações suspeitas que frequentam os quartos abertos da CSI-OT. Além disso, são responsáveis pela divulgação de informações de segurança aos oficiais da empresa. e por funções em sede. Deve participar nas reuniões.
-> Perito (2 LTD): O Perito tem como funções criar relatórios sobre desatenções por parte dos oficiais e problemas que haja entre estes. Para além disto deve também participar nas reuniões dos departamentos, assim como contribuir para o desenvolvimento do departamento com seus relatórios.
-> Agente-Especial (Mérito): O Agente-Especial é responsável por verificar os relatórios postados pelos Peritos, ele também realiza o Primeiro Estágio (Coleta de Informações) para a preparação de uma execução de defesa/ataque em instituições.
-> Investigador (Mérito): O cargo de Investigador é responsável por verificar relatórios realizados dentro do departamento, feitos pelos Agentes-Especiais. Então, diante dos relatórios, o Investigador irá analisar se acha viável que seja aberta uma operação ou que se tente oma reconciliação com a instituição envolvida, formando assim o Segundo Estágio.
-> Comandante (Conquistável): O Comando é autoridade máxima no departamento sendo o braço direito do ministério, são membros de altíssima confiança da Diretoria da CSI OPERAÇÃO TÁTICA e são responsável pelo comando de operações internas e externas. Este cargo é também responsável pelos investigações externas, levantar sugestões para melhorar a área, auxiliar com possíveis nomes para rebaixamento e/ou promoções.
Departamento de Marketing - DMKT:
-> Aprendiz (1 LTD): O cargo de Aprendiz é neutro e não está incluso em nenhuma hierarquia. O aprendiz receberá treinamentos introdutórios dos Editores (Hierarquia Editora) e Jornalistas (Hierarquia Redatora) para auxiliá-lo na decisão de qual hierarquia seguir. Após escolher, receberá um teste para analisar se está apto a seguir na hierarquia desejada, bastando procurar um Editor ou Jornalista.
1. Hierarquia Editora:
-> Designer (4 LTD's): O cargo de Designer é responsável pelas edições que são postadas no Twitter da empresa. Aquele que adquire esse cargo terá direito a receber aulas que visam ensinar e trocar habilidades de edição para que cada vez mais os integrantes do departamento se tornem profissionais. Se um Designer apresentar dúvidas, ele pode procurar um superior para retirá-las.
-> Editor (Mérito): O cargo de Editor é responsável pelas edições que são postadas no Facebook e site da empresa. Além disso, trabalham simultaneamente em auxílio ao Designers e Jornalistas (Hierarquia Redatora).
1.2 Hierarquia Redatora:
-> Supervisor(4 LTD's): O cargo de Supervisor é responsável por realizar pequenos textos para as redes sociais da empresa. Aquele que adquire esse cargo terá direito a receber aulas que visam ensinar e trocar habilidades de escrita para que cada vez mais os integrantes do departamento se tornem profissionais. Se um Supervisor apresentar dúvidas, ele pode procurar um superior para retirá-las.
-> Jornalistas (Mérito): É o responsável por todos os textos arrojados jornalísticos que são postados na página da empresa no Facebook, Twitter e site. Os Jornalistas também podem entrevistar funcionários e fazer reportagens extras, juntamente aos demais membros do departamento, a qual eles mesmos podem escolher o tema e produzir. Os Jornalistas também supervisionam os Supervisores em suas funções.
O cargo superior (líder) de ambas hierarquias é o mesmo, segue:
-> Gerente (Mérito): O cargo de Gerente podem realizar todas as funções dos seus subalternos. Fora isso, é o responsável por criações da Interatividade para as redes sociais da empresa (tais como: Você Sabia? - Quem é o coordenador?), em conjunto com os demais membros do departamento, além de monitorar os progressos, os custos e as atividades, ou seja, são os principais ajudantes do Ministério que sempre designará uma função ao gerente. Além disso, é necessário que o futuro gerente tenha uma ortografia impecável.
Então, já sabe o que vai querer ser? Não perca seu tempo e ingresse já para um de nossos departamentos. É válido lembrar que, vocês têm a oportunidade de receber um extra em seu salário através dos abonos.
Atualização: -x-
Atualizado em: 18/Jun/2018
Detalhes da última atualização: Atualização dos dados referentes ao novo sistema.
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[DPTS] Cargos e Funções [DPTS]
Fique por dentro sobre as funções dos cargos existentes nos Departamentos.
Você já sentiu vontade de entrar para alguns dos departamentos, mas sempre esteve na dúvida do que irá fazer?
Este tópico vai lhe ajudar a diferenciar todas as respectivas funções prestadas.
Departamento de Investigação - DINV:
-> Fiscal (1 LTD): O cargo de Fiscal é responsável por fazer a fiscalização de organizações suspeitas que frequentam os quartos abertos da CSI-OT. Além disso, são responsáveis pela divulgação de informações de segurança aos oficiais da empresa. e por funções em sede. Deve participar nas reuniões.
-> Perito (2 LTD): O Perito tem como funções criar relatórios sobre desatenções por parte dos oficiais e problemas que haja entre estes. Para além disto deve também participar nas reuniões dos departamentos, assim como contribuir para o desenvolvimento do departamento com seus relatórios.
-> Agente-Especial (Mérito): O Agente-Especial é responsável por verificar os relatórios postados pelos Peritos, ele também realiza o Primeiro Estágio (Coleta de Informações) para a preparação de uma execução de defesa/ataque em instituições.
-> Investigador (Mérito): O cargo de Investigador é responsável por verificar relatórios realizados dentro do departamento, feitos pelos Agentes-Especiais. Então, diante dos relatórios, o Investigador irá analisar se acha viável que seja aberta uma operação ou que se tente oma reconciliação com a instituição envolvida, formando assim o Segundo Estágio.
-> Comandante (Conquistável): O Comando é autoridade máxima no departamento sendo o braço direito do ministério, são membros de altíssima confiança da Diretoria da CSI OPERAÇÃO TÁTICA e são responsável pelo comando de operações internas e externas. Este cargo é também responsável pelos investigações externas, levantar sugestões para melhorar a área, auxiliar com possíveis nomes para rebaixamento e/ou promoções.
Departamento de Marketing - DMKT:
-> Aprendiz (1 LTD): O cargo de Aprendiz é neutro e não está incluso em nenhuma hierarquia. O aprendiz receberá treinamentos introdutórios dos Editores (Hierarquia Editora) e Jornalistas (Hierarquia Redatora) para auxiliá-lo na decisão de qual hierarquia seguir. Após escolher, receberá um teste para analisar se está apto a seguir na hierarquia desejada, bastando procurar um Editor ou Jornalista.
1. Hierarquia Editora:
-> Designer (4 LTD's): O cargo de Designer é responsável pelas edições que são postadas no Twitter da empresa. Aquele que adquire esse cargo terá direito a receber aulas que visam ensinar e trocar habilidades de edição para que cada vez mais os integrantes do departamento se tornem profissionais. Se um Designer apresentar dúvidas, ele pode procurar um superior para retirá-las.
-> Editor (Mérito): O cargo de Editor é responsável pelas edições que são postadas no Facebook e site da empresa. Além disso, trabalham simultaneamente em auxílio ao Designers e Jornalistas (Hierarquia Redatora).
1.2 Hierarquia Redatora:
-> Supervisor(4 LTD's): O cargo de Supervisor é responsável por realizar pequenos textos para as redes sociais da empresa. Aquele que adquire esse cargo terá direito a receber aulas que visam ensinar e trocar habilidades de escrita para que cada vez mais os integrantes do departamento se tornem profissionais. Se um Supervisor apresentar dúvidas, ele pode procurar um superior para retirá-las.
-> Jornalistas (Mérito): É o responsável por todos os textos arrojados jornalísticos que são postados na página da empresa no Facebook, Twitter e site. Os Jornalistas também podem entrevistar funcionários e fazer reportagens extras, juntamente aos demais membros do departamento, a qual eles mesmos podem escolher o tema e produzir. Os Jornalistas também supervisionam os Supervisores em suas funções.
O cargo superior (líder) de ambas hierarquias é o mesmo, segue:
-> Gerente (Mérito): O cargo de Gerente podem realizar todas as funções dos seus subalternos. Fora isso, é o responsável por criações da Interatividade para as redes sociais da empresa (tais como: Você Sabia? - Quem é o coordenador?), em conjunto com os demais membros do departamento, além de monitorar os progressos, os custos e as atividades, ou seja, são os principais ajudantes do Ministério que sempre designará uma função ao gerente. Além disso, é necessário que o futuro gerente tenha uma ortografia impecável.
Então, já sabe o que vai querer ser? Não perca seu tempo e ingresse já para um de nossos departamentos. É válido lembrar que, vocês têm a oportunidade de receber um extra em seu salário através dos abonos.
